Структура и органы управления образовательной организацией

Согласно п.4.18 Устава МУ СШ №2 г.Кондопога РК Управление Учреждением строится на принципах единоначалия и коллегиальности. Формами самоуправления Учреждения являются: Общее собрание (конференция) трудового коллектива, Педагогический совет, Тренерско-методический совет. По инициативе обучающихся и их родителей (законных представителей) в Учреждении могут быть созданы советы обучающихся и родительский комитет учреждения.

1. В работе Общего собрания (конференции) работников участвуют все работники Учреждения (администрация Учреждения, педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал).

Общее собрание (конференция) работников собирается по мере необходимости, но не реже одного раза в год. Руководит работой Общего собрания (конференции) работников председатель – член трудового коллектива, избираемый простым большинством голосов.

Заседания Общего собрания (конференции) работников считаются правомочными, если на них присутствует не менее 50 процентов членов трудового коллектива Учреждения.

Решения Общего собрания (конференции) работников принимаются открытым голосованием. Решение считается принятым, если за него проголосовало более половины от числа присутствующих на Общем собрании (конференции) работников его членов. При равенстве голосов голос председательствующего является решающим.

Общее собрание (конференция) работников:

1.1 принимает программу деятельности Учреждения;

1.2 принимает основные направления совершенствования и развития Учреждения;

1.3 формирует органы трудового коллектива и первичной профсоюзной организации Учреждения;

1.4 принимает участие в разработке Коллективного договора, в разработке изменений и принятие решения о его заключении;

1.5 принимает участие в разработке Локальных актов, в разработке изменений и принятие решения о их заключении, затрагивающих трудовые и социальные права работников Учреждения;

1.6 принимает участие в разрешение конфликтных ситуаций между работниками и администрацией Учреждения;

1.7 вносит для обсуждения проект новой редакции Устава Учреждения, проекты изменений и дополнений в Устав Учреждения;

1.8 рассматривает иные вопросы, отнесенные к его компетенции действующим трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, настоящим Уставом.

2. Педагогический совет создается в целях развития и совершенствования образовательного процесса, содействия повышению профессионального мастерства, обобщения творческого опыта педагогических работников в Учреждении.

В состав Педагогического совета входят все педагогические работники Учреждения. Председателем Педагогического совета является Руководитель Учреждения.

Педагогический совет созывается по мере необходимости, но не реже двух раз в год.

Педагогический совет:

2.1 рассматривает вопросы организационной структуры педагогического коллектива;

2.2 рассматривает текущие вопросы организации образовательного и тренировочного процессов в Учреждении;

2.3 принимает авторские программы;

2.4 решает вопросы проведения промежуточной аттестации обучающихся, перевода обучающихся на следующий год и этап подготовки;

2.5 обсуждает, принимает и вносит на утверждение Руководителю образовательные программы, годовой календарный учебный график;

2.6 рассматривает и выдвигает кандидатуры педагогических работников на присвоение наград и почетных званий;

2.7 заслушивает и обсуждает отчеты педагогических работников, доклады представителей организаций, с которыми сотрудничает Учреждение, по вопросам организации и осуществления Учреждением образовательного процесса;

2.8 принимает решения о выдаче выпускникам Учреждения документа установленного образца об окончании Учреждения, квалификационных удостоверений, о поощрении обучающихся за успехи в учебе;

2.9 вносит предложения Руководителю по совершенствованию организации образовательного и тренировочного процессов в Учреждении.

2.10 принимает общеобразовательную программу и программы спортивной подготовки, реализуемых Учреждением;

2.11 рассматривает и принимает локальные акты Учреждения, затрагивающих права занимающихся и работников образовательной организации за исключением локальных актов, принятие которых отнесено к компетенции Руководителя Учреждения. Локальные акты Учреждения утверждаются Руководителем;

2.12 заслушивает информацию Руководителя, его заместителей, иных работников Учреждения по вопросам деятельности Учреждения;

Заседание Педагогического совета считается правомочным, если на нем присутствует не менее 50 процентов его членов.

Решения по вопросам, отнесенным настоящим Уставом к компетенции Педагогического совета, принимаются простым большинством голосов его членов. При равенстве голосов, голос председательствующего является решающим.

3. В целях организации и координации методической работы Учреждения, направленной на совершенствование образовательного и тренировочного процессов, в Учреждении создается и постоянно действует Тренерско-методический совет.

Постоянно действующий Тренерско-методический совет является формой самоуправления Учреждения, деятельность которого направлена на реализацию образовательного и тренировочного процессов в Учреждении по соответствующим видам спорта. Тренерско-методический совет состоит из инструкторов-методистов, старших тренеров-преподавателей и тренеров-преподавателей.

Тренерско-методический совет проводит свои заседания по разработанному ими плану работы, но не реже одного раза в месяц. Тренерско-методический совет может при необходимости собираться в составе тренеров-преподавателей одного из отделений по виду спорта, если вопросы, входящие в повестку заседания, не относятся к компетенции отделений по другим видам спорта.

Руководят работой Тренерско-методического совета заместитель директора по УВР, протокол заседания Тренерско-методического совета ведет секретарь, избираемый Тренерско-методическим советом.

Заседание Тренерско-методического совета считается правомочным, если на нем присутствует не менее 50 процентов его членов.

Решения Тренерско-методического совета принимаются простым большинством голосов его членов, при равенстве голосов, голос председательствующего является решающим.

Тренерско-методический совет:

3.1 осуществляют координацию методической работы в Учреждении;

3.2 осуществляют консультирование по вопросам учебно-методического обеспечения образовательного процесса;

3.3 разрабатывают проекты образовательных и спортивных программ, учебного плана Учреждения для их принятия и утверждения;

3.4 рассматривают и вносят предложения по изменению содержания дополнительной общеобразовательной (общеразвивающей, предпрофессиональной) программы, и программ спортивной подготовки, планов работы отделений Учреждения;

3.5 дают рекомендации по разработке авторских программ;

3.6 вносят предложения по изучению и обобщению передового педагогического опыта, взаимодействию с образовательными учреждениями, учреждениями культуры, научно-исследовательскими и общественными организациями;

3.7 содействуют использованию новых форм в проведении учебной, тренировочной и воспитательной работы в Учреждении;

3.8 решают текущие вопросы реализации образовательного и тренировочного процессов в Учреждении по соответствующему виду спорта;

3.9 решают вопросы подготовки и проведения спортивных соревнований различного уровня по соответствующему виду спорта;

3.10 формируют сборную команду Учреждения по соответствующему виду спорта;

3.11 вносят предложения и принимают контрольно-переводные нормативы по соответствующему виду спорта;

3.12 разрабатывают и направляют для принятия и утверждения в соответствии с настоящим Уставом проекты локальных актов Учреждения.

3.17.4. В целях обеспечения реализации родителями (законными представителями) несовершеннолетних учащихся права на участие в управлении МУ СШ №2 г.Кондопога РК, реализации   защиты прав и законных интересов несовершеннолетних учащихся, содействия объединения усилий семьи и МУ СШ №2 г.Кондопога РК в деле развития, обучения и воспитания детей и подростков, по инициативе родителей создаётся и действует Родительский комитет.

Цель Родительского комитета: обеспечить постоянную и систематическую связь родителей (законных представителей) с МУ СШ №2 г.Кондопога РК, содействовать успешному решению задач всестороннего развития детей и подростков.

В состав Родительского комитета входят родители (законные представители) обучающихся. Родительский комитет избирается на общем собрании родителей (законных представителей) обучающихся отделения по виду спорта, от каждого отделения в состав комитета могут войти от трёх до семи представителей родителей (законных представителей) обучающихся, но одинаковое количество от каждого отделения. В состав Родительского комитета входит директор МУ СШ №2 г.Кондопога РК и заместитель директора по УВР с правом совещательного голоса. Избранные члены Родительского комитета выбирают председателя и секретаря.  По собственному желанию или по представлению председателя любой член Родительского комитета может досрочно выйти из его состава. В таком случае в состав Родительского комитета автоматически включается вновь избранный представитель родителей (законных представителей) обучающихся. По решению Родительского комитета в его состав могут быть приглашены и включены граждане, чья профессиональная и (или) общественная деятельность, знания, возможности и опыт могут позитивным образом содействовать работе Родительского комитета. Состав Родительского комитета утверждается на учебный год.

Родительский комитет созывается председателем по мере необходимости, но не реже двух раз в год.

Первое заседание Родительского комитета созывается директором МУ СШ №2 г.Кондопога РК не позднее чем через месяц начала учебного год в период с 1 сентября по 15 октября текущего года. Из числа членов Родительского комитета на первом заседании открытым голосованием простым большинством голосов избираются председатель и секретарь. Председатель Родительского комитета направляет и организует его работу, осуществляет контроль за выполнением решений Родительского комитета. Председатель Родительского комитета может присутствовать (с последующим информированием членов Родительского комитета) на отдельных заседаниях Педагогического совета, заседаниях других органов управления МУ СШ №2 г.Кондопога РК по вопросам, относящимся к компетенции Родительского комитета. Решения Родительского комитета принимаются простым большинством голосов при наличии на заседании не менее половины его членов. При равном количестве голосов решающим является голос председателя Родительского комитета. Приглашённые участвуют в работе Родительского комитета с правом совещательного голоса, участия в голосовании не принимают.

Родительский комитет:

3.17.4.1. помогает в проведении в МУ СШ №2 г.Кондопога РК различных мероприятий и привлекают родителей (законных представителей) к их организации;

3.17.4.2. обсуждает и решают вопросы оказания на добровольной основе помощи МУ СШ №2 г.Кондопога РК в подготовке к новому учебному году, совершенствовании материально-технической базы МУ СШ №2 г.Кондопога РК;

3.17.4.3. обсуждает вопросы совершенствования образовательного процессаМУ СШ №2 г.Кондопога РК

3.17.4.4. заслушивает отчёты, информацию родителей (законных представителей) о проделанной по поручению Родительского комитета работе;

3.17.4.5. организует работы по выполнению принятых ими решений;

3.17.4.6. планирует и организуют деятельность родителей (законных представителей) обучающихся;

3.17.4.7. рассматривает обращения в свой адрес, а также обращения по вопросам, отнесенным к компетенции родительского комитета, по поручению директора рассматривает обращения в свой адрес, а также обращения по вопросам, отнесенным к компетенции родительского комитета;

3.17.4.8. взаимодействует с общественными организациями по вопросу пропаганды традиций МУ СШ №2 г.Кондопога РК, формированию уклада школьной жизни;

3.17.4.9. отстаивает интересы Школы на собраниях общественности, в средствах массовой информации, конференциях и сессиях;

3.17.4.10. знакомит родителей (законных представителей) с аналитическими материалами, консультирует родителей (законных представителей) обучающихся по вопросам дополнительного образования детей;

3.17.4.11. Исключительной компетенцией Родительского комитета является:

- избрание председателя;

- избрание секретаря;

- утверждение отчётов председателя;

- определение приоритетных направлений деятельности.

Руководители  коллегиальных органов управления:

Общее собрание - тренер-преподаватель Спиридонова И.Н.

Педагогический совет- директор Попова Т.А.

Тренерский совет- заместитель директора по УВР Мондонен Е.А.

Места нахождения коллегиальных органов управления:

Собрания коллегиальных органов проводятся по адресу: г.Кондопога, ул. Пролетарская,40